Les missions du poste

Collaborateur(trice) Comptable Confirmé(e) (H/F)

Chalon sur Saone
CDI - Temps plein

Le poste

Dans le cadre du développement de l'activité, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e)pour assurer le suivi comptable, fiscal et social d'un portefeuille clients.

Vous intervenez en autonomie sur vos dossiers et accompagnez les clients dans la gestion quotidienne de leur activité.

Important - À lire avant de postuler

Ce poste nécessite une expérience significative en comptabilité, idéalement en cabinet d'expertise comptable.

Une expérience minimum de 3 ans est demandée.
Les candidatures sans expérience pertinente ne seront pas étudiées.

Vos missions

Gestion comptable

- Tenue et révision comptable
- Établissement des bilans et liasses fiscales
- Gestion des déclarations fiscales courantes

Suivi fiscal & social

- Accompagnement sur les sujets fiscaux et sociaux liés aux dossiers clients
- Participation au suivi administratif des dossiers

Relation client

- Assurer un accompagnement de qualité auprès des clients
- Répondre aux demandes et apporter des conseils de premier niveau
- Développer une relation de confiance durable

Votre profil

- Formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent)
- Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire
- Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables
- Organisation, rigueur et autonomie

La connaissance des logiciels Quadratus et Silaexpert est un plus.

Ce que le poste offre

- Une gestion de portefeuille variée
- Un poste avec autonomie et responsabilités
- Un environnement de travail stable et structuré
- Des perspectives d'évolution selon implication

Qui sommes-nous ?

Valoria RH est un cabinet indépendant d'accompagnement RH, fondé avec une conviction forte :

Les dirigeants de TPE/PME ne devraient pas être seuls pour structurer, recruter et faire évoluer leurs équipes.

Né d'une expérience terrain, au plus près des réalités de l'entreprise, Valoria s'adresse à celles et ceux qui veulent bâtir des bases RH solides, recruter intelligemment et avancer sereinement dans leurs obligations.

Compétences requises

  • Bilan comptable
  • Établissement des déclarations fiscales
  • Révision des comptes
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