Travailleur Social Diplômé CDI Intervention Domicile H/F - Sauvegarde 71 le Village

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour le
SERVICE D'INTERVENTIONS EDUCATIVES A DOMICILE RENFORCEES
Pôle Placement - IEDR

1 TRAVAILLEUR(SE) SOCIAL(E) niveau 3 : DE ES / DE ASS / DE CESF
CDI TEMPS PLEIN
Résidence administrative : LUX
Horaire en journée (élargie)

Le service IEDR, intervient auprès de 21 jeunes de 14 à 18 ans dans le cadre de mesures d'AEMO Renforcées avec possibilité d'hébergement (RH) ou AED RH

MISSIONS :

- mettre en oeuvre le projet individuel du jeune par une action éducative envers le jeune, un soutien et un renforcement des compétences parentales.
- évaluer la situation au regard des besoins du jeune et des compétences parentales.
- évaluer tout au long de la mesure, la notion de danger au regard de l'article 375 cc.
- intervenir en direction du jeune pour le soutenir dans l'élaboration et la mise en oeuvre de son projet d'insertion socio-professionnelle.
- intervenir en direction des parents pour soutenir et renforcer la fonction parentale.
- intervenir en présence des parents et du jeune concerné pour travailler sur la relation parent-enfant.
- rédiger les rapports d'échéance à l'attention du Juge des Enfants et les soutient en audience.
- participer aux réunions institutionnelles.
- rédiger le PPE, le DIPC et le projet personnalisé
- avoir la capacité de repérer les ressources présentes dans l'environnement du jeune et sa famille.

PROFIL / APTITUDES REQUISES :

Etre titulaire d'un DE ES, DE ASS, ou DE CESF, diplôme niveau 6 minimum;
Posséder des compétences confirmées en matière d'accompagnement éducatif et social.
Avoir une expérience de travail auprès des jeunes et de soutien à la fonction parentale.
possèder les compétences rédactionnelles pour la rédaction d'écrits professionnels.
capacité à travailler en équipe et en partenariat et en autonomie.

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
Sans lettre de motivation votre candidature ne sera pas étudiée.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques pédagogiques,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Capacité d'écoute